Plan blanc/canicule/pandémie La CGT demande à ce qu’un représentant du personnel siège dans la cellule de crise, comme pendant le COVID, plutôt que 6 directeurs et le président de la CME seuls. Les remontées du terrain s’étaient avérées essentielles pour […]
Grève et prime de service : la direction n’a pas encore décidé si elle maintient le dégrèvement des jours de grève pour calculer la prime Rapport Commission Des Usagers : très incomplet cette année. Seulement 6 % de retour de […]
Charte informatique Concernant les sanctions prévues suite aux manquements aux règles informatiques, nous faisons ajouter « intentionnels » aux manquements et faisons supprimer la menace de licenciement. Les équipes de liaison doivent utiliser le logiciel de l’EPSM, puis copier/coller dans celui des […]
MAS : fiches réflexes du mode dégradé enfin validées et diffusées Secrétaires : l’Indemnité Forfaitaire pour Travaux Supplémentaires aurait déjà été versée à toutes les secrétaires qui en auraient fait la demande Médailles du travail : tous ceux qui ont vu leur demande […]
12 heures à la conciergerie : Au motif que ces agents n’étaient pas en règle avec la règlementation, ceux qui travaillent de nuit travailleront désormais en 35 H au lieu de 32H30. Motif : ils ne font pas 90 % de leur […]
Dossiers toujours en attente : note de service pour les temps partiels pour convenances personnelles, note d’information concernant les logements et l’assistante sociale du personnel, réunions sur les LDG, fiches réflexes du mode dégradé de la MAS Réorganisation de l’équipe PMS: […]
