Éthique : 82 % des infirmières disent ne pas partager les mêmes valeurs que leur hiérarchie Moins d’humain, moins de temps, une charge de travail qui s’alourdit, des rémunérations en berne… et des injonctions contradictoires de la part des directions. […]
L’UFMICT-CGT lance une grande enquête sur les violences sexistes et sexuelles au travail N’hésitez pas à répondre ! Vous pouvez aussi télécharger le guide pour combattre les violences sexistes et sexuelles
Au menu sur REVUE le petit malin 31.avril 2025 : les bonnes nouvelles le mitigé les mauvaises nouvelles rapport social 2024 missions F3SCT
Le salaire au mérite, c’est plus juste ? Intuitivement, on peut penser qu’il n’est pas « normal » qu’un collègue « moins performant » ait la même évolution de carrière qu’un collègue plus « travailleur ». Ce serait le salaire au « mérite ». Et pourtant, les choses […]
histoire du CGOS : ses origines, aujourd’hui. Qui est concerné ? fonctionnement prestations et actions régionales et nationales vos représentants qui contacter ? Tout savoir en cliquant sur livret CGOS
Topaze : réouvert depuis le 3 mars pour 10 patients et bientôt 15. Indications identiques aux pavillons PACS, avec accent sur le « partenariat humaniste ». Expérimentation de ré-internalisation de GSF ; donc 4 ASHQ prévus pour y pallier. Expérimentation aussi de nettoyage […]
